Q. 안전(EHS) 경력 이직 조언 요청

답변 6

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  전문상담HL 디앤아이한라

  코이사 ∙ 채택률 63% ∙

  직무

  일치

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  채택된 답변

  안녕하세요, 성실하게 답변하겠습니다. 채택 바랍니다 ^^ 1. 스펙 이미 대기업 EHS 기준 과충분, 자격증, 학력 추가 불필요 2. 리스크 관리 현직장 4개월은 결혼연고지 + 업무 방향성 차이로 짧고 일관되게 설명 3. 포지셔닝 단순 안전관리 X 화학 , 제조 , EHS , PSM , 위험성평가, 법규 대응 경험자로 브랜딩 4. 보완 딱 1개 오픽 IM2 > IH 까지만 올리면 충분 지금은 스펙 쌓기 보다, 이직 스토리 + 직무 정리가 승부입니다.

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• 취

  취업 어렵지 않아요기아

  코이사 ∙ 채택률 65% ∙

  직무

  일치

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  채택된 답변

  안녕하세요 저도 3번정도의 이직을 했는데 가장 중요한 거는 두번째 회사에서의 경력이 좀더 있어야 할 듯합니다. 잦은 이직은 회사입장에서 마이너스로 보기때문에 경력을 좀더 만드신 후에 이직을 하시는게 더 좋을 것 같네요.

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  댓글 1

  리

  리키디이대한유화

  작성자

  2026.01.19

  답글 감사합니다 멘토님. 혹시 현직장에 최소한 얼마나 더 체류해야할까요?? 당장 옮기고 싶은 마음이 굴뚝이라,, 죄송하지만 현직장 체류하는 것 외에 추가적으로 보완해야할 부분은 없을까요??

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  Top_TierHD현대건설기계

  코사장 ∙ 채택률 95%

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  어학을 더 올리시는 것이 좋습니다. 신입이 아니기 때문에 어학이 무조건 높아야 하는 건 아니지만 대기업 평균이 IH정도가 되기 때문에 경력이라 하더라도 이 정도 수준은 맞춰주는 것이 좋습니다.

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• 대

  대한민국취준생파이팅포스코

  코부사장 ∙ 채택률 68%

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  안녕하세요 후배님, 취업 준비에 수고가 많으십니다. 질문 사항에 대해 답변 드리겠습니다. 본인의 상황을 종합적으로 고려했을 때 현재 보유하신 학력, 자격증, 경력사항 등을 이미 충분하게 갖추신 상황이므로 너무 지나치게 걱정하지는 않으셔도 되겠습니다. 안전 분야 다수의 기사 자격증을 이미 취득하셨으며, 대기업에서 지원 직무 관련 현업 경력사항을 충분히 보유하셨습니다. 따라서 타지원자 대비 보다 높은 직무 역량, 직무 적합성을 어필 가능하다고 판단되며, 향후 채용 프로세스 진행시 면접 전형에서 5년간 수행하신 주요 업무 내용을 핵심 위주로 강조해주시기 바라겠습니다. 참고하십시오.

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• P

  PRO액티브현대트랜시스

  코상무 ∙ 채택률 100%

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  먼저 채택한번 꼭 부탁드립니다!! 스펙 자체는 국내 ESH 상위권입니다. 부족해서가 아니라 정리와 방향 문제에 가깝습니다. 지금 단계에서 더 필요한 건 자격증 추가가 아니라 ① 대기업 ESH가 원하는 언어로 경력 재정리, ② 이직 사유의 설득력 강화, ③ 어학 최소 보완입니다. 첫째, 경력을 “소방·위험물 담당”이 아니라 PSM, 중대재해, 공정안전, 협력사 관리, 법정 리스크 감소 성과 중심으로 수치화하세요. “무사고 ○년”보다 감사 지적 △건 개선, 인허가 리드타임 단축 같은 표현이 중요합니다. 둘째, 재이직은 잦아 보일 수 있으니 연고지·결혼 + 직무 적합성 미스매치를 일관되게 설명해야 합니다. 셋째, OPIC은 IH까지 단기 보완 추천드립니다. 지금 수준이면 충분히 도전할 만합니다.

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  프로답변러YTN

  코부사장 ∙ 채택률 86%

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  멘티님 현재 보유하신 자격증과 석유화학사 경력은 업계 최상위 수준이므로 스펙 추가보다는 경력 기술서 작성에 올인하셔야 합니다. 4개월이라는 짧은 재직 기간에 대한 우려를 불식시키기 위해 결혼과 연고지 이동이라는 합당한 사유를 면접에서 명확히 전달하는 것이 가장 중요합니다. 어학 점수는 현재 수준으로도 충분하니 더 이상 시간 낭비하지 마시고 바로 원하시는 대기업 공고에 적극적으로 지원하시길 권해드립니다. 이미 충분한 역량을 갖추셨으니 자신감을 갖고 도전하시면 좋은 결과가 있을 겁니다. 채택부탁드리며 파이팅입니다!

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